RH & Recrutement
Responsable RH
Aussi appelé HR Business Partner · HRBP · Responsable du personnel · Responsable des ressources humaines
+ 1 autres intitulés
RRHLe Responsable RH est un manager intermédiaire qui supervise les activités RH et intervient en tant qu'HR Business Partner auprès des directions opérationnelles.
- Niveau d’accès
- Bac+3 · Bac+5
- Salaire débutant
- 35 – 42 k€
- Salaire confirmé
- 48 – 65 k€
- Formations
- 3 formations
Le métier
C’est quoi, responsable rh ?
Le Responsable RH, aussi appelé HR Business Partner (HRBP), pilote les projets RH au niveau d'une business unit ou d'une fonction. Il ou elle gère une équipe, assure le respect des politiques RH, intervient sur le recrutement, la formation et l'évaluation des performances. Ce professionnel est un véritable partenaire des managers opérationnels pour l'atteinte des objectifs de l'entreprise.
Au quotidien
Ses missions
- Pilotage de la stratégie RH locale
- Management d'une équipe RH
- Recrutement et sélection des talents
- Gestion de la formation et du développement
- Suivi des performances et des salaires
- Conseil aux directions opérationnelles
Ce qu’il faut savoir faire
Les compétences clés
- Leadership et management d'équipe
- Vision stratégique
- Connaissance des politiques RH
- Communication institutionnelle
- Analyse des données RH
- Gestion de projets complexes
Rémunération
Combien on gagne
En début de carrière35 – 42 k€
Avec de l’expérience48 – 65 k€
Fourchettes indicatives de rémunération annuelle brute, variables selon la région, le secteur et la taille de l’entreprise.
Débouchés
Où travailler, et vers quoi évoluer
Secteurs qui recrutent
Évolutions possibles
- Point de départResponsable RH
- EnsuiteDirecteur des Ressources Humaines Responsable RH Groupe
Se former
Les formations qui y mènent
Près de chez toi
